I.A. : Apple continue de courir après le train, mais n’est-ce pas déjà trop tard ?

Le monde des nouvelles technologies est un univers impitoyable. Plus précisément encore, le marché grandissant et particulièrement sensible des intelligences artificielles ne laisse aucune place à l’échec. Or, John Gianandrea livre un bilan mitigé à la tête de la section « IA » d’Apple.

Tout commence lors de la présentation d’Apple Intelligence, lors de la WWDC 2024. Le monde s’attend alors à ce qu’Apple entre des deux pieds dans le monde de l’IA. Mais semaine après semaine, on apprend que les nouvelles fonctionnalités présentées n’arriveront pas.

Symbole de cet échec technique, la nouvelle version de Siri, pierre angulaire de ce projet, n’est toujours pas disponible à l’heure où nous écrivons ces lignes. Elle ne devrait pas l’être avant la fin d’année 2026. Un retard qui risque de coûter sa place à John Gianandrea.

Apple cherche un remplaçant

Dans la dernière édition de sa newsletter « Power On », le journaliste et expert d’Apple Mark Gurman explique qu’Apple serait aujourd’hui à la recherche d’un remplaçant pour Gianandrea. Si le nom de Mike Rockwell, ancien chef de développement de l’Apple Vision Pro, avait un temps d’été évoqué, il ne serait plus le premier choix de Tim Cook.

À la place, le PDG d’Apple aurait jeté son dévolu sur un des cadres de l’unité Superintelligence Labs de Meta. Un transfert de savoir entre les deux entreprises qui aurait un air de déjà vu. Meta a déployé en 2025 un grand plan de financement de son unité liée à l’IA.

Grâce à 200 millions de dollars, la firme a attiré des ingénieurs comme Ruoming Pang, un des visages de l’IA chez Apple. La firme de Cupertino serait prête à rentrer dans ce jeu de la surenchère pour construire une nouvelle équipe en charge du développement de l’IA.

Une solution externe ?

Apple n’a pas l’habitude de recruter à l’extérieur de ses murs. Généralement les postes à responsabilité sont confiés à des personnages historiques d’Apple. La firme de Cupertino a toujours privilégié les recrutements en interne, mais elle semble contrainte pour cette fois d’aller chercher un talent extérieur à l’entreprise. L’urgence du recrutement ainsi que l’absence de profils disponibles en interne ne facilitent pas les choses pour Apple.

Pour rappel, John Gianandrea était déjà un profil externe. Arrivé chez Apple en 2018, il avait passé des années chez Google avant d’occuper ce poste. L’homme d’affaires britannique s’est fait connaître en 2005 en co-fondant MetaWeb.

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Par : Keleops AG

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